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      根據(jù)騰沖市農(nóng)業(yè)局關(guān)于對(duì)2017年基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)行績(jī)效考核的通知，騰沖市農(nóng)業(yè)局于2017年3月14—15日對(duì)全市基層農(nóng)技人員分五批進(jìn)行考核。

     考核內(nèi)容：對(duì)指導(dǎo)專家和農(nóng)技人員重點(diǎn)考核熟悉率、服務(wù)到位率、技術(shù)轉(zhuǎn)化率、信息上報(bào)、工作成效、滿意度測(cè)評(píng)（農(nóng)技人員和示范主體）等情況，并嚴(yán)格按照《指導(dǎo)專家績(jī)效考核評(píng)分表》和《農(nóng)技人員績(jī)效考核評(píng)分表》進(jìn)行量化考核；對(duì)示范基地和科技示范村嚴(yán)格按照《示范基地考核評(píng)分表》和《科技示范村考核評(píng)分表》分別進(jìn)行量化考核。

     考核辦法：采取集中考核方式對(duì)縣級(jí)指導(dǎo)專家和農(nóng)技人員進(jìn)行績(jī)效考核，采取產(chǎn)業(yè)指導(dǎo)專家統(tǒng)一匯報(bào)和隨機(jī)抽取10%以上的農(nóng)技人員進(jìn)行個(gè)人述職考評(píng)（每個(gè)產(chǎn)業(yè)指導(dǎo)專家述職不超過(guò)15分鐘，被抽取農(nóng)技人員個(gè)人述職不超過(guò)5分鐘），述職結(jié)束后，考核組成員（本產(chǎn)業(yè)指導(dǎo)專家除外）嚴(yán)格對(duì)照《指導(dǎo)專家績(jī)效考核評(píng)分表》和《農(nóng)技人員績(jī)效考核評(píng)分表》的考核內(nèi)容分別對(duì)指導(dǎo)專家和農(nóng)技人員進(jìn)行量化打分（考核分值計(jì)算：去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后取其平均分）。

      考核結(jié)果：2017年體系建設(shè)項(xiàng)目共涉及水稻、玉米、茶葉、蔬菜、肉牛五個(gè)產(chǎn)業(yè)，有8個(gè)指導(dǎo)專家、310個(gè)指導(dǎo)員，嚴(yán)格按照農(nóng)業(yè)部項(xiàng)目考核要求進(jìn)行考核，結(jié)果全市310名基層農(nóng)技人員有50名為優(yōu)秀，其余260名為稱職。